为持续深化师德师风建设，全面提升教职工思想政治素养与专业履职能力，赋能学校高质量发展，我校于2025年7月7日至10日集中开展了系列培训活动。
筑牢思想防线
7月7日，我校组织全体教职工赴廉政警示教育中心开展专题学习。通过参观反腐倡廉主题展厅、剖析典型违纪违法案例、观看警示教育片等形式，深刻强化廉洁从教意识，引导教职工知敬畏、存戒惧、守底线，为营造风清气正的育人环境奠定思想根基。
锤炼专业素养
7月8日上午，学校在大会议室进行了“三尺讲台展风采，字正腔圆话育人”普通话比赛。本次比赛创新了赛制，参赛选手赛前抽题，限时3分钟开展演说，充分考验教师临场应变与语言组织能力。值得关注的是，参赛教师们展现出卓越风范，其标准流畅的发音、层次分明的表达以及富有感染力的教学语言示范，充分彰显了特教教师扎实的语言功底与教学素养，为赛事增添亮色。
深化政策落实
7月8日下午，校长王宁忠作《深入贯彻中央八项规定精神——党政机关厉行节约反对浪费条例》专题辅导。结合学校实际，深入剖析经费管理、资源节约、监督检查等重点条款，引导教职工树牢勤俭办学理念，健全长效机制，为提升学校经费使用效益打好基础。
随后，校长王宁忠再度开讲，作《特殊教育强国建设的战略目标——以教育家精神办学育人》主旨报告，强调以仁爱奉献的专业情怀、尊重差异的科学精神、精益求精的教学追求落实育人使命，并号召全体教职工以教育家精神为魂，将强国目标转化为“一生一策”的育人行动。
聚焦育人根本
7月9日上午，校长王宁忠以“落实立德树人根本任务”为核心，作《浅谈特殊教育学生核心素养培养》主题报告，结合校本实践案例，阐释如何促进学生全面发展，引发与会教师深度共鸣。
守护校园平安
7月9日下午，学校举行安全应急能力提升培训，通过分步骤讲解及流程图展示，详细说明了从事件发生、信息上报、启动预案、现场处置等全链条操作规范，帮助教职工熟悉预案、明确职责、提升教职工突发事件的应急处置能力。
多维赋能发展
7月10日上午，副校长崔永强深度解读《宁夏特殊教育学校学生综合素质评价方案》，通过建立契合特教学生身心发展规律的评价体系，为育人实践提供精准导航；副校长李婧婧分别作《聚焦学业评价：赋能教师专业成长，促进学生全面发展》《AI赋能教育——生成式人工智能重构课堂教学》主题报告，不仅系统阐释如何运用学业评价实现"以评促教、以评促学"双向赋能，还聚焦AI技术教育应用场景，强调“技术为师生赋能”而非替代的核心理念，引导教师主动拥抱智能教育新生态；教务处主任尹小平作南京三院校交流学习汇报，对标先进经验、结合我校实际，提出了发展建议，为学校高质量发展注入新思路。
述绩表彰领航
7月10日下午，学校开展部门工作考核汇报，各部门以数据量化成果、以案例诠释创新，彰显协同攻坚推动特殊教育高质量发展的系统合力。随后召开“两优一先”表彰大会，表彰本年度优秀共产党员、优秀党务工作者及先进党支部，激励全体教职工对标先进、见贤思齐，凝聚特殊教育高质量发展的奋进力量。
本次系列培训紧扣师德建设、专业提升、政策落地、育人创新、安全保障五大维度，通过理论研学、技能竞技、专题研讨、实践学习等多元形式，有效提升教师队伍政治素养、专业能力、责任担当，为新学期赋能增效提供坚实保障。
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